不，這麽大的項目都能用來給夏曉蘭造勢，也不用把夏曉蘭塞到GM事務所實習了，直接讓她獨立設計新酒店，讓她的名字在建築圈一夜走紅豈不是更好？

　　“我們會更完善現在的設計方向，一定讓哈羅德先生滿意。
”

　　霍夫曼總算想起來自己該說一句場面話。

　　哈羅德笑了笑，讓人送GM的人出去。

　　夏曉蘭也松了口氣。

　　天知道離開威爾遜酒店後霍夫曼會如何發火，夏曉蘭情願挨罵，也要讓霍夫曼意識到她不是一個無能的廢物。

　　不給機會，她在GM怎麽成長？

　　跟着霍夫曼下樓，氣氛十分的凝重。

　　還有另一名建築師一起來的，今天都沒有機會發言，這時候也乖乖當着啞巴。

　　誰知道霍夫曼會作何反應。

　　回到GM後，等待這個實習生的是什麽樣的狂風暴雨？

　　霍夫曼總不會就這樣認栽了吧，夏曉蘭剛才可是重重挑戰了他的權威。

　　不過，這個實習生，倒不像事務所傳言中那麽不堪，剛才自作主張的加上的設計圖案，也不是在胡扯，看得出是自己下了一番功夫，把團隊已有的設計理念吃透了，融入了自己的想法。

　　三個人都沒說話。

　　夏曉蘭該表現的都表現完了，真本事比言語更有說服力，這時候再表現口舌之利就過分了。

　　——靜等對她的“處理”吧！

　　回到GM，霍夫曼被基辛格叫走。

　　馬修跑過來，“夏，你這邊有需要幫忙的嗎？
”

　　夏曉蘭白他一眼，“你是故意的吧！
”

　　全公司都知道她在坐冷闆凳，是整個GM辦事處最閑的人，怎麽可能需要幫忙？
而且她自己就是實習生，享受了“特殊待遇”，卻也不可能去指揮另一個實習生做事。

　　馬修聳肩：“好吧，我隻是想知道今天你們去威爾遜酒店是否順利。
”

　　夏曉蘭自己覺得挺順利的，但她沒講自己的事，反而“鼓勵”馬修：“我看見＆的霍姆先生帶着寧雪一起去了威爾遜酒店，實習生參與項目并不是沒可能，卡爾頓學長，看來你需要加油了。
”

　　這“鼓勵”果然讓馬修大受刺激：

　　“夏，是你比較有危機感吧，同樣是跟着項目負責人去見客戶，寧憑借的可是自己的實力。
”

　　夏曉蘭憑借什麽？

　　所有人都心知肚明，馬修認為自己不需要把話說得太明白。

　　事實上，現在不好的傳言隻局限在GM事務所內，而不是傳遍整個康奈爾建築學院，馬修認為自己已經非常有紳士風度了！

　　他也隻是在事務所的茶水間聽來的八卦，沒有惡意傳播出去，夏曉蘭不應該感激他嗎？

　　“馬修，你過來一下。
”

　　Grey小姐姐又在叫馬修做事，馬修搖頭晃腦走了。

　　夏曉蘭被他給氣笑了，打雜都這麽開心，真容易滿足。

　　Grey把馬修叫過去，卻不是像夏曉蘭想的那樣是讓馬修打雜，忽來的驚喜幾乎快砸暈了馬修。

　　“Grey，這是真的嗎？
”

　　Grey點頭，“當然是真的，霍夫曼先生剛才詢問起你這段時間的表現，我說你表現的很不錯，霍夫曼先生決定交給你一些簡單的設計工作，你不要辜負霍夫曼先生的信任！
”

　　馬修狂喜中還保留一絲理智，“不，Grey，這是你給的信任，如果不是你向霍夫曼先生推薦，他不會給我機會。
”

　　說着忍不住看向夏曉蘭方向。

　　真是可惜了，夏曉蘭一開始走的路子多麽正确，隻要贏得Grey的信任，自然就有機會接觸到項目。

　　畢竟霍夫曼是不管實習生的，Grey卻可以向霍夫曼反饋實習生的表現。

　　現在好咯，太着急把自己是關系戶暴露，GM這邊又極度反感夏曉蘭了。

　　一個小時後霍夫曼團隊開會，馬修也在辦公室。

　　夏曉蘭坐在大長桌上，馬修竟也被允許坐在桌尾，按資排輩的話，他也的确該坐在夏曉蘭身邊。

　　同樣是坐上了大長桌，馬修的感受卻不同。

　　夏曉蘭是靠關系，他是靠自己的努力！

　　不能因為夏曉蘭一個人，就讓GM對他的印象也變差。

　　馬修有淩雲壯志。

　　夏曉蘭沒理會他的得意。

　　霍夫曼的視線掃過衆人，忽然說了一個讓所有人都意外的決定：

　　“從今天起，夏正式加入威爾遜酒店項目設計，幾天後就是最終的競标時間，我今天在威爾遜酒店遇見了＆的霍姆，＆的進度值得我們警惕……”

　　霍夫曼講了一大堆，在場諸人隻聽見最前面一句。

　　讓夏曉蘭正式加入項目設計？

　　是他們想的那個意思嗎？

　　因為今天帶着夏曉蘭去威爾遜酒店，關系戶發揮了十分巨大的作用，以至于霍夫曼都要妥協了？

　　馬修看着身邊的夏曉蘭，眼神中有輕蔑。

　　這樣被允許加入，難道不應該羞愧難當？

　　還能面不改色的坐在這裏，正如他最初想的那樣，夏曉蘭心理素質過硬，很難對付！

　　夏曉蘭自然能感受到大家的視線并不是善意。

　　霍夫曼是什麽意思呢，認可了她的實力，卻要懲罰她的自作主張？

　　霍夫曼比夏曉蘭想的要大度一些，在講完了最近幾天的工作安排後，他拿出了夏曉蘭在哈羅德面前展示過的設計圖：

　　“你們看看這張圖，有什麽不同。
”

　　“咦，誰把我們的設計改了？
”

　　“是有修改，銳角更柔和了一些。
”

　　“漢斯，如果你有新想法應該早點告訴我們……”

　　霍夫曼敲敲桌子，“不，這不是我修改的，是夏的想法，在今天的見面會中，我們的客戶也認可了她這種想法，這才是我讓她加入項目的原因！
還剩幾天了，能不能贏了福斯特和＆，就看我們最後幾天的工作，我不想團隊內部出現猜疑，我們必須齊心協力拿下這個客戶！
”

　　霍夫曼很想給夏曉蘭一個教訓，讓她謹記肆意挑戰權威的嚴重後果。

　　但被合夥人基辛格叫走談話後，霍夫曼還是決定以大局為重。

　　既然客戶喜歡夏曉蘭修改的這個設計方向，霍夫曼就支持這種修改，不把實情說明，團隊還是會排擠夏曉蘭，根本不可能融洽合作。

　　團隊成員在小聲議論，霍夫曼又補充了一句：

　　“夏是剛到事務所實習的在校生，欠缺實際工作經驗，你們幫她盡快适應，康奈爾這次送來兩個實習生，既然夏可以加入項目設計，另一個實習生……對，就是說你，你叫馬修？
你就負責協助夏，讓她更快進入工作狀态！
”

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